Estagiário de Admissão e Ponto Eletrônico
Tipo de vaga: Estágio
Modelo de trabalho: Híbrido
Descrição da vaga
Sobre nós
Somos uma consultoria especializada em gestão de capital humano, atuando na função de recursos humanos dos nossos clientes, ou seja, somos a área de gestão de gente deles.
Se você está em busca de desenvolver todo seu potencial, se sentir realizado e crescer profissionalmente, você está no lugar certo!
Nossa missão
Ser reconhecida como a empresa de Consultoria e BPO de Gente & Gestão que entrega valor mais rapidamente para seus clientes, independentemente do seu tamanho, através de um RH totalmente orientado por processos, tecnologia e um atendimento humanizado aos seus colaboradores.
Responsabilidades e atribuições
A oportunidade
Buscamos uma pessoa para auxiliar nos processos de Departamento Pessoal ajudando o time a expandir o número de clientes, sempre mantendo a qualidade nas entregas.
Suas atividades
- Proporcionar uma boa experiência aos novos admitidos, realizando contato e apoio durante o processo admissional;
- Realizar conferência e controle de documentos admitidos;
- Realizar cadastro nas plataformas de admissão e controle de ponto;
- Suporte na atualização e gestão do sistema de ponto eletrônico, garantindo que todos os colaboradores estejam realizando os apontamentos conforme lei;
- Atendimento e resolução de dúvidas das pessoas;
- Auxílio em demandas administrativas relacionadas ao departamento de Departamento Pessoal.
Requisitos e qualificações
Características Pessoais
- Pro atividade: Valorizamos o protagonismo e a visão de dono;
- Comunicação e Empatia: Somos uma empresa de GENTE, nossas trocas devem ser calorosas e respeitosas;
- Antenada: Respiramos tecnologia! Por isso é importante ter familiaridade com ela 😊;
- Dinamismo e organização: Somos orientados a processos para não perder o controle e a qualidade das entregas.
Conhecimentos Técnicos
- Conhecimento das ferramentas do MS Office ou Google Workspace (Excel, Power Point, Word, Outlook...);
- Inglês nível básico para nomenclaturas utilizadas no mercado;
- Conhecimento em ferramentas de ponto e Protheus 12 diferencial;
- Experiência prévia na área será um diferencial.
Formação
Ensino superior em andamento em Gestão de Recursos Humanos, Administração ou Psicologia.
Informações adicionais
O que oferecemos
- Bolsa Auxílio de R$1.250,00;
- Auxílio Home Office;
- Day-off de aniversário;
- Gift de tempo de casa;
- Estação de trabalho completa;
- Mapa de Carreiras.
Modelo de trabalho
Remoto (com pelo menos 2 dias mensais presencial ou mediante demanda da gestão)
Horário de trabalho
Flexível, com priorização de disponibilidade entre 09h e 16h.
Etapas do processo
- Inscrição;
- Triagem e alinhamento da vaga;
- Testes comportamentais e técnico;
- Entrevista com a Gestão;
- Entrevista com a Diretora.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste de Raciocínio Lógico
- Etapa 3: Mapeamento Comportamental
- Etapa 4: Entrevista com Talent Recruiter
- Etapa 5: Entrevista com Diretores
- Etapa 6: Carta Oferta
- Etapa 7: Contratação
QUEM SOMOS
Somos uma consultoria e BPO de Gente & Gestão, com forte expertise em Recrutamento & Seleção.
Se você está em busca de desenvolver todo seu potencial, se sentir realizado e crescer profissionalmente, você está no lugar certo!
Nós trabalhamos para empresas ótimas que podem te ajudar na realização desse objetivo!!!
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